廖莎推开了门走进来。

“哥！干啥那？”

“干工作呢呗，干啥……”陈露阳低头写着材料。

宋廖莎好奇的凑过去，念出声：

“两整两清一素质，车间工作法……？？？这啥？”

陈露阳很耐心的给宋廖莎解释：

“整理、整顿、清扫、清洁、素质。简称'两整两清一素质'车间工作法。”

宋廖莎纳闷的背个手看半天：“好端端的整这干啥？”

“当然是为了方便管理了。”陈露阳看看手里的材料，尽可能的将这个工作法还原。

虽然他给起了个名叫“两整两清一素质”工作法，但是这个工作法其实是日本的工作场所组织和管理方法。

之前他翻译资料的时候，恰巧看过相关类似的文献。

当在英文里，整理、整顿、清扫、清洁、素质五个单词都是“s”打头，因此也叫“5s”工作法。

“5s”管理的目标就是创造一个高效、有序、安全的工作环境，提升员工的工作效率和质量意识，最终提高企业的生产力和竞争力。

企业竞争力和生产力这些，陈露阳暂时没有太强烈的目标与追求。

但是目前，车间的生产环境确实是需要改进。

他打算将”5s”工作法与车间现有的生产条件做一下融合，在明年试行一段时间。

“你可真行……哥！”宋廖莎很是敬佩的看了一眼陈露阳。

“你这咋想出来的？”

陈露阳道：“多听广播多看书，就啥都有了……你找我啥事？”

宋廖莎话入正题：“哥，还记得上次去服装厂，咱们和他们谈联谊会的事儿吗？服装厂同意了。”

陈露阳来了兴趣：“那是好事儿啊！啥前啊？”

宋廖莎道：“这周末！这次不仅服装厂的同志来，国营商店也参加。”

陈露阳疑惑：“咋还扯上国营商店了？”

宋廖莎道：“服装厂的人跟国营商店卖服装的他们熟，唠着唠着他们就搭上了。”

陈露阳道：“那挺好，你们去吧。”

说着，陈露阳继续低头写车间工作法。

宋廖莎诧异！

“哥，你啥意思？你不去？？”

这么热闹的事儿，还是联谊会，那么多小姑娘，他竟然不去？？？

“不去！”陈露阳嘚瑟着眉毛，“我有主了，我得保护好我自己。”

宋廖莎瞳孔地震！！！

“越姐答应你了？”

陈露阳骄傲点头：“答应了。昨晚答应的～