：“既然阿姨让你听我的，那你就跟我好好说说，你想找个什么样的？”

李福友想了一下，“我就想找个人好，会孝顺我妈的。”

好吧！

这是一个真孝子。

苏宇道：“既然这样，我这边看着帮你物色一个靠谱的，会过日子的。”

说着，他上下打量对方一眼，“还有，你去理个发，换身体面一点的衣服，照几张照片给我。”

“你说你才三十出头，也不打理自己，看着就跟四十多一样。”

李福友笑了一下，“以前在工地，都习惯了。”

“以前的事我管不着。”

苏宇道：“但你现在是苏氏风味儿食品加工厂的保安经理，你代表了公司的形象，必须要注意个人穿着问题！”

……

把食品厂的头头脑脑都叫来公司谈了一遍，苏宇问了问工作情况，又问了问个人生活，是否有什么困难？

作为他第二家公司的创业班底，他对这些人表现出了足够的重视。

时间来到五点钟，苏宇让韩知意去通知各部门，没有事的话就提前下班，大家到青盈园聚餐。

聚餐的时候，坐了四桌。

主桌自然是他和公司的一些中高层。

普通员工普遍都不喜欢跟领导坐一桌，觉得不自在。

可他们不知道，这是他们难得的表现机会。

如果想要往上爬，能在酒桌上表现出水平来，绝对会被领导优先提拔。

这就是酒桌文化。

酒品看人品是其一。

其二是人情世故。

工作是普通工作，没有谁不可代替。

但懂得人情世故，大家都同一工作能力，绝对是一项很重要的加分项。

当然，如果你不想上进，那就什么都不用说，就四个字——“吃好，喝好！”

能够爬到中高层的，基本上已经经过数层筛选，都懂得人情世故的道理。

一个个向他敬酒，他不想喝酒，就用饮料代替。

有些时候，坐在他左边的李玉婷还会主动帮他挡酒，替他喝上一杯，然后被人开几句玩笑，脸红热闹一下。

就这举动来看，绝对的酒桌老油条，人情世故这一块儿拿捏得死死的。

苏宇也吃她这一套，一个女人主动替他挡酒，好感度蹭蹭蹭的往上涨。

以后有什么事？

也有情面在。

至于坐在他右边的韩知意就不懂了，傻乎乎的坐在那里，都没怎么动筷子。

主要是不熟，如此热闹的场面，她有些放不